1.
PENGARUH WORK FROM HOME, MOTIVASI, LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DENGAN KEPUASAN KERJA SEBAGAI VARIABEL MEDIASI. JIME [Internet]. 2022 Aug. 6 [cited 2026 Oct. 10];8(3). Available from: https://ejournal.mandalanursa.org/index.php/JIME/article/view/3580